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Das Gs ist Mincraft UUID Gebunden die ändert sich nie so das man nach Namenänderung auch noch die selben Plots hat
Ich glaub du liegst hier falsch.... es aktualisiert sich glaube ich erst mit login auf dem cb.
Bis der user das gemacht hat wäre es möglich sich so umzubennen und das gs an sich zu nehmen. .
Aber keine Ahnung genau, meine hätte sowas letztens gelesen. Da ging es um einen ähnlichen Fall.
mir fällt da ph drachenfarm von cb 2 ein, besitzer kokainchen
65 spawner, mit 100% loot für den nutzer, alle gängigen mobs, free farm stuff, getokre villager mit guten preisen...
ok dann ist es klar.
Wie war vorher dein name? Da kannst du bei name mc schauen wer sich dein gs gegönnt hat.
Am 3.10 hat sich Vlvty in DebianServer umbenannt. Dieser hat dann bestimmt das gs verkauft.
jetzt müsste man herausfinden wie @Vxrlaufen denn sein gs verlieren konnte.
Und wenn man das hat, wie man vielleicht eine Lösung für ihn findet....
das Regelwerk passt schon, denke ich. Wenn es verboten ist, würde ich auch mal dagegen vorgehen.
Passiert doch ständig sowas...
Bantor kennt meine Ansicht dazu bereits. Wir haben darüber schon mehr als einmal gesprochen. :DD
Zudem muss man anmerken: Ich bin zwar qualifiziert und interessiert, aber auch sehr anstrengend.
wenn es am TS scheitert, naja wenn ich jemanden will muss ich vieleicht Zugeständnisse machen und kann nicht Schema F abspulen.
Es gibt wohl für alles eine lösung wenn man die finden will.
Gut manchmal hab ich hier das Gefühl, dass es für jede Lösung ein Problem gibt, aber das ist wohl ein anderes thema.
Wenn ihr schon gesprochen habt und keine Lösung finden konntet ist das schade.
Anstrengend hat viele Vorteile, oft überwiegen diese sogar deutlich die nachteile.
Jo,
wie wäre wohl meine Chance, wenn ich mich als Supporterin bewerbe?
- Aktivste "Nicht-Teamler"-Forennutzerin
- Seit über 9 Monaten auf GG unterwegs
- Umfangreiches Wissen über GrieferGames und Minecraft
- private & berufliche Erfahrung im Bereich Gaming-Community-Management
- berufliche Erfahrung im Bereich Kundensupport & Kundenbetreuung
- kritisch, detailverliebt und ordnungsfanatisch
- freundlich, sachlich und verständnisvoll
Hab ich das Zeug zur Supporterin? Klar!
Würde mir die Aufgabe Spaß machen? Klar!
Würde die Community mich gerne im Team sehen? Vielleicht!
Würde das Team mich gerne im Team sehen? Keine Ahnung!
Ich habe (seit ich hier bin) 3 Bewerbungsphasen für Supporter/in & 1 Bewerbungsphase für Content/ine gesehen und habe an keiner teilgenommen...
Der Zeitansatz, meine private Flexibilität und der TS-Zwang halten mich schlichtweg davon ab.
Würde ich vom Team angesprochen, ob ich den Posten will, würde ich oben genannte Gründe zur Ansprache bringen und nach einer Lösung suchen. Da es dafür aber scheinbar keine gibt... würde ich vermutlich ablehnen. Da des bei einer aktiven Bewerbung meinerseits nicht geht... werde ich keine stellen.
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Bantor verwaltet letztlich das Team und hält die Hand darüber, wer rein kommt und wer nicht.
Die Bewerbungen werden bei den "offenen Phasen" allesamt ausgewertet & aussortiert.
Der "bessere" Prozentsatz bekommt die Chance auf ein persönliches Gespräch. Dann wird nochmal "ausgesiebt".
Was übrig bleibt ist so gesehen zwischenmenschlich & fachlich bereits die Spitze.
Sehe ich eine Verbesserung darin, dass das Team entsprechende Nutzer anschreibt und fragt? Nein.
Wer sich nicht aktiv selbst bewirbt, obwohl eine Bewerbungsphase läuft, der hat Gründe dies nicht zu tun.
Würde es mich stören, wenn das Team entsprechende Nutzer anschreibt und fragt? Nein.
Wenn sie sich dafür entscheiden, das Auswahlverfahren durch interne Absprachen und Vorschläge durch das Team zu gestalten, ist das auch in Ordnung.
Bantor ich würde da ja mal höfflich Anfragen, klingt nicht so als wenn sie ganz abgeneigt ist.
Ich denke als Forummod perfekt geeignet. Kommuniziert kann man auf verschiedenen arten.
Einarbeitungszeit etc. Wahrscheinlich kaum nötig... Da kann man bestimmt über teamspeak etc. Hinwegsehen.
Stellen wir uns vor, es käme ein Kritiker ins Team. Jener, der nicht gerade Zufrieden ist mit der aktuellen Politik hier, jemand der gut und gerne wie du schon sagtest Sachen ablehnt und nicht nur bejaht. So jemanden im Team zu haben finde ich sehr wichtig. Aber wird er auch akzeptiert? Wie geht das Team derzeit mit Kritik um? Hat überhaupt jemals jemand der so ist eine Chance?
ich glaub man könnte auch als Kritiker ins team kommen. Hab mal paar äktere beiträge gesehen wo sich auch der ein oder andere vor der zeit im team kritisch geäussert hat. Von LocutusVonBorg war es glaub ich. Gibt bestimmt eine menge Beispiele wenn man mal im Archiv anfängt zu suchen.
Denke also nicht, das nur leute mit rosa Brille genommen werden.
Die frage ist aber auch, passt man in das team. Leute mit starker eigener Meinung sind nicht immer einfach. Wollen oft Veränderung herbeizuführen, sofern diese also nicht selbst bestimmen können machen sie oft dem teamverantworlichen arbeit. Es kommen viele gute Ideen, die frage ist, ist das umfeld geeignet sowas umzusetzen, auszuhalten...
Am ende ist die Meinung der kritiker doch bestens bekannt. Und hin und wieder, wird sich mal was rausgepickt und sogar umgesetzt.
Vielleicht wäre noch eine andere Idee, wenn man den Bewerberkreis auf sagen wir mal 10 Bewerber auf 5 Stellen (als Beispiel) vom Team aus reduziert hat. Das man ggf die Community auch befragt, wen sie ins TEam gern hätten. Denn diese haben täglich mit denjenigen zu tun und könnte vielleicht durch Erfahrungen eine bessere objetkivere Wahl treffen ?
Denn schließlich sollen Supporter für die Community da sein, warum auch nicht von der Community mit bestimmt ?!
ich finde, das sowas vieleicht mal bei Content gemacht werden sollte.
Da eignet sich vieleicht auch ein Kritiker mehr für wie als supporter.
Das Aufgabengebiet ist auch weitläufiger. Einer, der die Community probleme mal echt aufnimmt und zwischen Administration und Community transparent vermittelt und gute Kompromisse schafft mit dennen sich beide Seiten anfreunden können. Der vielleicht in kritischen themen auch klar stellung bezieht. Entscheiden müssen immer die oberen. Wer gut entscheiden will braucht gute Berater.
Eigentlich kann ja jeder admin oder Teammitglied jeden Kritiker erreichen. Oder auch jeden anderen Spieler. Wenn man was interessant findet kann man ja auch privat nachfragen.
Ob das gemacht wird, keine Ahnung.
Musst du das nicht entscheiden?
Laut deineb regeln muss:
STOPP!!! BEENDET!!
Geschrieben werden.
Du bist doch der Schiedsrichter und hast die Entscheidung zu treffen, oder?
Ging das spiel schon los?
bestimmt
wie jedes andere Unternehmen... wer echt gute Mitarbeiter haben will muss selbst scouten. Also aktiv werden.
Oder warum werden wirkliche Führungskräfte extrem gesuch und massenweise headhunter beschäftigt um die zu finden.
Gut echte Führungskräfte werden ja überhaupt nicht gesucht für diesen server... leider. Auch wenn es daran aus meiner sicht am meisten mangelt.
Für den GG zweck wird passiv Stellenangebote reinstellen schon passen.
Für mich ist immer noch nicht ganz verständlich was nacher 30 sups oder wie viele es werden bringen. Obwohl endlich safe MM auf jedem server... also doch zu gebrauchen.
Die sups können ja nichts dafür aber im Prinzip besorgt man sich da eine Armee von Mitarbeitern ohne echte rechte.
Führungskräfte braucht gg, leute die handeln, ahnung haben, Weitblick, Erfahrung...
oder der cbe ist down wenn man ihn mal wieder als eventserver missbraucht...
Wäre doch auch ungerecht wenn es einen server gäbe auf dem man paar coole anlagen bauen kann.
Besser ist doch, wenn man das auf einen "normalen" cb macht. Die Anlage 8 mal größer wie nötig baut um in 3 stunden die redstone mal an ist den selben Ertrag wie in 24h zu erzielen.
Macht auch beim bauen mehr spaß wenn man tagsüber anfängt und auf die nacht warten kann um mal testen zu können.
ich kann doch nicht wegen einem spiel zur polizei gehen :O
Kannst du schon. Wenn eine Straftat vorliegt kannst du Anzeige erstatten.
Aber deine Erfolgsaussichten, denke eher gering.
es ist im Grunde ja ganz einfach: Sieht das Team Anlass für eine Entschädigung, weil "tausende" von Spieler ihrer "Sucht" (Aussage von Bantor in den News) nicht ausreichend frönen konnten, wird es auch eine Entschädigung - in welcher Form auch immer - geben. Aufgrund der Äußerungen hier im Forum und auch unter dem News-Feed rechne ich aber eher nicht mit einer Entschädigung, weil der Fehler halt auch nicht vom Team verursacht wurde.
Ein Buch wäre cool....
Wege aus der Sucht. GG der harte Entzug...
Irgendwie sowas..
ihr macht euch sorgen.
Bauchgefühl und Situationsabhängig Entscheidungen treffen.
Man kann sich nicht auf jeden trick vorbereiten. Und vieleicht ist es das beste in der ersten woche mal gescammt zu werden, statt später wenn es um hohe summen geht.
Jeder, der aktiv das Forum verfolgt weiss doch bescheid. Wichtiger vieleicht Anfänger ins forum zu holen, hilfe zur Selbsthilfe.
Und jeder muss seinen eigenen weg finden gegen die scammer und wie er spielt.
Ich drop ständig spielern die ich nichtmal kenne first und kaum einer scammt.
Habt vertrauen....
Aus jeden 500$ trade einen riesen akt mit mm und gegenseitigen Misstrauen machen, kann man, muss man aber nicht.
Will auch wenn ich was einkaufe oder verkaufe spaß daran haben und nicht vom schlimmsten ausgehen. Ständiges Misstrauen führt zu einen schlechten geschäftserlebnis. Ich würde da kein Stammkunde werden und um erfolgreich zu sein braucht man ein stammnetzwerk.
dann landet sie auf den Pfoten
es wird doch grade versucht zu klären.
Sawage59hpi sagt, er kennt den vorfall und möchte diesen @Vxrlaufen persönlich mitteilen.
Ist doch der erste schritt zur Klärung.
Wird schon werden.
einfach mit leeren inv reisen...
No fall finde ich wichtigste perk, nicht wegen p h fallen sondern auch zum bauen, farmen, etc.
Und einfach auch mal vertrauen, die meisten scammen doch nicht auch wenn man durch forumwarnungen etc. Was anderes vermuten könnte.
Wenn man ungutes gefühl hat, handel abbrechen.
Ist doch gut, das es eins gibt. Feinheiten optimieren wenn zeit ist.
